Arbeidsmigratie: regie en verantwoordelijkheid nodig

Samenvatting

Arbeidsmigratie: CBS-onderzoek toont steun met voorwaarden, terwijl zorgen over woningmarkt en leefbaarheid de roep om regie vergroten.

CBS-onderzoek schetst dubbel beeld

Een nieuw CBS-onderzoek laat zien dat Nederlanders arbeidsmigratie niet benaderen als een simpele keuze voor of tegen. Een ruime meerderheid vindt arbeidsmigranten welkom, maar wel met een maximum aantal. Driekwart denkt dat arbeidsmigratie personeelstekorten in bepaalde sectoren kan helpen oplossen, en ongeveer de helft ziet economische meerwaarde. Tegelijk maakt een meerderheid zich zorgen over de druk op de woningmarkt. Dat is volgens Peter Loef, programmamanager Arbeidsmigratie bij de ABU, geen tegenstrijdigheid maar een combinatie van erkenning en duidelijke voorwaarden.

Regie op werk, wonen en misstanden

Loef wijst erop dat arbeidsmigranten al jaren bijdragen aan sectoren als logistiek, tuinbouw, voedselproductie, techniek en zorg, waar personeel schaars is. Maar het debat gaat volgens hem steeds vaker over de randvoorwaarden: huisvesting, leefbaarheid en voorzieningen, plus zorgen over overlast en integratie. Het CBS-onderzoek bevestigt dat juist die mix het gesprek kantelt van aantallen naar organisatie: fatsoenlijke huisvesting, eerlijke arbeidsvoorwaarden, handhaving tegen misstanden en aandacht voor taal, participatie en leefomgeving. Daar hoort ook regie bij op waar mensen werken en wonen, met verantwoordelijkheid bij politiek, werkgevers en samenleving.