Flexwerk: groei aantal flexwerkers zet voort, verschuivingen blijven

Samenvatting

Werkgevers kiezen vaker interne flex, terwijl CBS in 2026 weer meer flexwerkers telt en het aantal zelfstandigen verder afneemt.

CBS: flexwerkers groeien weer

Het Centraal Bureau voor de Statistiek meldt dat Nederland voor het derde kwartaal op rij meer werknemers met een flexibele arbeidsrelatie telt dan een jaar eerder. In het eerste kwartaal van 2026 ging het om ruim 2,7 miljoen flexwerknemers, 63.000 meer dan een jaar eerder. Tegelijkertijd daalt het aantal zelfstandigen verder.

De toename komt volgens het CBS vooral door werknemers met een tijdelijk contract zonder uitzicht op vast en door oproep- en invalkrachten. Daar staat een daling tegenover bij uitzendkrachten en bij werknemers met een tijdelijk contract mét uitzicht op een vast dienstverband. De groei volgt op een eerdere krimp: in heel 2024 en in de eerste helft van 2025 lagen de aantallen flexwerknemers elk kwartaal juist lager dan een jaar eerder, waarna de trend sinds de tweede helft van 2025 omsloeg.

Minder externe inhuur sinds Wet DBA

FlexNieuws plaatst de cijfers in een bredere verschuiving binnen de flexschil: van externe inhuur naar interne flexibiliteit. Hoofdredacteur Wim Davidse onderscheidt daarbij een interne flexschil met tijdelijke werknemers en oproepkrachten, en een externe flexschil met uitzendkrachten, gedetacheerden en zelfstandigen.

Volgens zijn kwartaalanalyses versnelt die beweging sinds de start van de handhaving van de Wet DBA begin 2025. De kern van het conflict: werkgevers houden vast aan flexibiliteit, maar zoeken die vaker binnen het eigen contractenbestand in plaats van via uitzendkrachten en zelfstandigen.